储备店长

2018-11-02 来源: 三亚新闻网举报

入职后将列为公司重点人才，并进入储备干部训练营获得系统的培训，通过理论与实践相结合，从掌握餐厅产品操作基本管理知识开始，逐项学习管理类知识与技能，通过阶段考核、评审，晋升，12-18个月内成为餐厅楼面经理并达成十万年薪目标。

储备干部入职月薪：3500元/月 (三亚3800元)

任职要求：

1.、性别不限，专业不限，本科或以上学历，19届优秀实习生或往届毕业生，诚信乐观，积极进取、身体健康；

2、性格外向，良好的个人形象，具有良好的顾客服务意识与沟通能力；

3、有强烈的个人发展意愿和价值实现憧憬的决心，愿意在餐饮行业中从基层做起；

4、具有良好的洞察力及主人翁精神，能在工作过程中不断思考。

工作内容：

1、接受系统的营运管理培训，掌握排班管理、人际关系技巧、员工训练、店铺利润管理等技能；

2、对餐厅所有岗位进行轮岗实习，学习各岗位的操作标准，并为顾客提供稳定、高质量的服务；

3、通过各类考核，总结工作心得，提升个人综合管理能力；

4、协调处理工作中的相关问题，提出工作流程改善建议。

发展路径：纵向运营系统：实习生→主管→（储备楼面经理）楼面经理→分区经理→大区经理→总监→总经理 (成长无止境)

我们将提供给您：

1. 免费的一日三餐及温暖住所；

2. 得到先进的中式连锁餐厅营运能力培训,提升影响力和领导力；

3. 独当一面、带领团队可掌管年营业额最高超千万的餐厅，成为九毛九核心管理人员；

4. 入职后将列为公司重点人才，并进入皱鹰训练营，将获得系统培训，通过理论与实践相结合，从掌握餐厅产品操作基本管理知识开始，逐项学习人员管理、财务管理、培训管理、物流与库存管理、营销管理等管理类知识与技能，通过阶段考核、评审，晋升成为餐厅楼面经理并达成十万年薪目标；

5. 清晰的多通道职业发展道路；

6. 每月休6天，法定假加班计3薪，生日会活动；

7. 工作满一年员工享受探亲路费津贴；

8. 按国家规定购买保险；

9. 工龄满5年免费享受员工及父母双亲海南游;

10. 公司员工用餐优惠。

11. 按国家法定规定享受婚假、丧假、病假；

12. 生病期间可获得30元标准的爱心病号餐。

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